凝心聚力启新程

      新春伊始，万象更新。为规范用工管理、激励全员担当，酒泉高新园人力资源有限责任公司近期统筹推进新一轮劳务派遣合同签订、上年度考核及表彰系列工作，各项任务高效落地，为全年人力资源服务工作开好局、起好步筑牢根基。

合规高效签合同，筑牢用工保障线

      新一轮派遣合同签订工作以“依法合规、权责明晰、服务高效”为原则，提前梳理人员台账，精准核对信息、岗位、薪酬等核心内容，优化签订流程。专人对接用工单位与派遣人员，逐一条款解读、答疑解惑，确保双方明晰权利义务。严格落实《劳动合同法》，规范签订、备案全环节，同步更新管理系统实现闭环管控，切实保障双方合法权益，本次合同签订率达100%。

公平公正做考核，锚定发展新方向

      上年度年终考核同步开展，围绕业绩、履职、协作、服务质量四大核心维度，结合用工单位评价、日常表现及个人总结，采用定量与定性结合的方式，对全体员工及派遣人员全面考评。全程坚守“公平、公正、公开”原则，考评结果真实反映工作实绩，既梳理亮点不足，也为后续岗位优化、薪酬调整、人才培养提供科学依据，引导全员明确新年度工作重点。

表彰先进树标杆，凝心聚力再出发

      依据考核结果，酒泉市高新园人力资源有限责任公司联合甲方单位召开专项表彰大会，对年度先进个人、优秀派遣员工及优秀服务团队予以隆重表彰。会上宣读表彰决定，颁发荣誉证书与奖励，勉励受表彰者珍惜荣誉、发挥示范作用，再创佳绩。同时号召全体人员以先进为榜样，立足本职、锐意进取，以更饱满的热情提升服务水平与专业能力。

      此次系列工作的顺利推进，进一步凝聚了团队合力、规范了用工管理。下一步，酒泉市高新园人力资源有限责任公司将总结经验、优化流程，以更精准、高效、专业的人力资源服务，助力合作单位高质量发展，共谱新篇。